生病被开除后，挂靠其他公司交了几个月用来生

生病被开除后挂靠交社保，可能影响失业金领取。
分析：失业保险旨在保障非自愿失业者的基本生活。挂靠其他公司缴纳社保，若被认定为虚假就业或欺诈行为，将不符合失业保险的领取条件。此外，若因生病被开除且已享受医疗保险待遇，失业保险的领取也可能受限。
提醒：若被社保部门调查或拒绝发放失业金，表明问题已较严重，应及时咨询律师以维护权益。
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处理方式：
从法律角度看，处理此类问题主要有两种方式：一是向社保部门咨询并申请失业保险，同时准备相关证明材料；二是若遭遇拒绝或争议，可申请行政复议或提起行政诉讼。
选择建议：首先尝试与社保部门沟通并申请，若遇阻碍或不满处理结果，再考虑行政复议或诉讼途径，以法律手段维护自身权益。
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具体操作：
1. 准备材料：收集劳动合同、开除通知、社保缴纳记录、医疗证明等，证明非自愿失业及生病治疗情况。
2. 提交申请：向当地社保部门提交失业保险申请，并附上相关证明材料。
3. 跟进处理：关注申请进度，若社保部门提出异议或拒绝发放，要求提供书面理由，并考虑行政复议或诉讼。
4. 行政复议/诉讼：若选择行政复议，需向上一级社保部门提出申请；若选择诉讼，需委托律师向法院提起诉讼，并积极参与庭审过程。
5. 遵守程序：在整个过程中，务必遵守法定程序，尊重行政机关和司法机关的决定，理性维权。
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